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La Administración concursal achaca la insolvencia de Fagor a un pésimo modelo productivo
La administración concursal de Fagor Electrodomésticos achaca el estado de insolvencia de la cooperativa a la inadecuación del modelo productivo, que ha producido una caída constante de su capacidad competitiva, a la falta de confianza de los diversos agentes financiadores de la inversiones y del circulante, así como a los resultados negativos en la política de inversión.
En base a la contabilidad de Fagor Electrodomésticos, la administración señala que la empresa seguía con su política de expansión, financiando sus proyectos en Polonía y Francia, mientras en el periodo del 2010 al 2012 (ambos incluidos), la cifra de negocio de reducía en un 19,88%. Por su parte, los costes de producción ligados al coste directo de la venta aumentaba en un 5,54%. El EBITDA empezó a ser negativo en 2011.
Según recoge el Resumen del Informe provisional elaborado por la Administración Concursal y comunicado este lunes a la CNMV, a 30 de abril de 2014 los activos de la cooperativa ascendían a 272 millones de euros, mientras la valoración de los activos a 19 de octubre de 2013 era de 799,4 millones de euros.
La administración concursal entiende que determinados bienes que figuraban en la masa activa a la fecha de la declaración del concurso tenían, en aquel momento, un valor más elevado y acorde a las expectativas que podían darse entonces. Por su parte, el pasivo en créditos concursales de la cooperativa asciende a 1.027,8 millones de euros.
Respecto a la situación laboral, el informe recoge que Fagor Electrodomésticos contaba con 1.988 socios trabajadores encuadrados en el régimen especial de autónomos de la Seguridad Social y la entidad de previsión social Lagun Aro y con 109 trabajadores por cuenta ajena.
Edesa y Grumal
En relación a los socios trabajadores y dado que estaban adscritos al régimen especial de trabajadores autónomos de la Seguridad Social y la entidad de previsión social Lagun Aro, los mismos causaron baja en la empresa pasando directamente a la situación de desempleo en la citada EPSV o en su caso, a la situación de reubicado en otras cooperativas de la Corporación Mondragon, salvo 83 socios trabajadores que continúan desarrollando su actividad en la cooperativa concursada.
En relación con los trabajadores por cuenta ajena y dado el funcionamiento de la empresa con Edesa y Grumal, se decidió que debían incluirse en el ERE del grupo a efectos laborales que decidió presentarse conjuntamente con los trabajadores de Fagor Electromésticos, Edesa y Grumal.