La Comunidad Autónoma de Canarias es la región con un mayor porcentaje de parados de larga duración con un 52,5%, por encima de la media nacional, situada en el 47,8%; y de familias con todos sus miembros en paro (16,1%), mientras que la media española está en el 10,5%, según ha informado la Asociación de Grandes Empresas de Trabajo Temporal (AGETT).
Este tipo de empresas gestionaron en las islas 40.309 colocaciones en el primer semestre de 2011 (ene-jun), frente a las 14.252 colocaciones gestionadas por los Servicios Públicos de Empleo (SPEE), mientras que la intermediación de las ETTs en la región canaria asciende al 15,5% del total de colocaciones realizadas en el primer semestre, frente al 5,5% de los SPEE, por lo que las ETTs intermedian en Canarias casi tres veces más que los SPEE.
Asimismo, las ETTs colocaron 5,4 veces más jóvenes menores de 25 años que los servicios públicos (12.217 colocaciones de jóvenes de las ETTs del total de 46.529 colocaciones para este colectivo en las islas, frente a las 2.291 gestionadas por los SPEE); y colocaron tres veces más mujeres en el empleo que los servicios públicos de empleo (19.974 colocaciones de mujeres a través de ETTs del total de 128.542 colocaciones para este colectivo en la región, frente a las 6.363 de los SPEE).
Por otra parte, Aragón, Asturias, Cataluña, Valencia y La Rioja han sido las únicas comunidades autónomas en reducir el peso de los parados de larga duración durante el segundo trimestre del 2011.
Por otro lado, el sector de las empresas de trabajo temporal ha gestionado 517.036 contratos durante este tiempo, lo que representa un incremento del 11,8% en sus contrataciones respecto al mismo periodo del año anterior.
En el segundo trimestre del año, las empresas de trabajo temporal (ETT) gestionaron el 15,3% del total de contratos temporales realizados en este periodo, superando esta tasa en las comunidades autónomas de Navarra (28,8%), Castilla y León (22,8%), Madrid (22,7%), y País Vasco (20,7%).
Sin embargo, Extremadura (1,6%), Islas Baleares (3,2%) y Andalucía (6,7%) las ETT gestionan una pequeña parte del total de contratos temporales de estas comunidades, coincidiendo que presentan tasas elevadas de desempleo y temporalidad.
En esta edición, el Informe Regional Agett del mercado laboral analiza en profundidad la intermediación laboral, tanto de los servicios públicos de empleo, como de las empresas de trabajo temporal en todas las comunidades.
Más colocaciones de las ETT
Las conclusiones revelan que las ETT gestionan más colocaciones que los servicios públicos de empleo y vuelcan sus esfuerzos en los colectivos de jóvenes menores de 25 años y en las mujeres.
La Asociación de Grandes Empresas de Trabajo Temporal considera que “las ETT llevan décadas demostrando en España que son un agente intermediador eficaz, responsable y garantista en nuestro mercado de trabajo, y que cuenta además con una gran capilaridad de empresas que se extienden por todo el territorio nacional.
Según los datos que revela el Informe Regional de AGETT del segundo trimestre del año, las ETT colocan casi cinco veces más trabajadores que los servicios públicos, y ésta diferencia es mucho mayor si hablamos de colectivos de difícil inserción, como son nuestros jóvenes.
Con todo, las ETT están llamadas a adoptar un papel determinante en el futuro de la intermediación laboral. Sin embargo, según la normativa vigente, estas empresas no son consideradas agentes intermediadores, como tal.
“La última Reforma Laboral no ha permitido la reconversión de las Empresas de Trabajo Temporal en Agencias Privadas de Colocación, como ya sucede en toda Europa, perdiendo así la oportunidad de mejorar la intermediación laboral y tratar de atajar el terrible problema del paro que todavía asola nuestro país. Sería un gran error, a estas alturas, cerrar la puerta a la colaboración leal y transparente de estas empresas con los servicios públicos de empleo”, ha explicado AGETT.
Servicios Públicos de Empleo
Los Servicios Públicos de Empleo (SPEE) intermediaron, el primer semestre de este año, en 2,9 de cada 100 colocaciones (202.756 sobre un total de 6.961.616), mientras que la tasa de intermediación de las ETTs fue del 13,8% (con 963.374 colocaciones). Es decir, lo hacen en una proporción 4,8 veces mayor que los servicios públicos de empleo.
La intermediación de los SPEE alcanzó su máximo en Extremadura, que presenta una tasa del 15%, muy superior a la del conjunto nacional (2,9%).
Según AGETT cabe destacar que la tasa de paro de la región extremeña (23,1%) está muy por encima de la media nacional (20,9%).
Por su parte, las ETT tienen mayor tasa de intermediación en Murcia (33,9%), Navarra (26,7%), Madrid (26,7%), Castilla León (20,9%) y País Vasco (19,6%).
En este punto, cabe destacar que la mayoría de estas comunidades autónomas presentan tasas de paro y temporalidad por debajo de la media nacional. Por el contrario, es en Extremadura, Islas Baleares y Andalucía donde tuvieron la menor intermediación, con tasas del 1,5%; del 2,4% y del 5,6%, respectivamente.
“Por lo tanto, la experiencia empírica muestra que a mayores tasas de intermediación de ETT, menores tasas de paro”, según la Asociación de Grandes Empresas de Trabajo Temporal.
Por otro lado, cinco de las 17 comunidades españolas presentan un porcentaje de parados de larga duración sobre el total de parados, superior a la media nacional (47,8%).
Canarias es la que presenta un mayor peso de este colectivo (52,5%), seguida de Murcia (50,2%) de Castilla La Mancha (49,9%), Andalucía (49,1%) y Cataluña (48,2%), donde prácticamente la mitad de sus desempleados lleva más de un año en esta situación.
Sin embargo, las comunidades donde más se ha incrementado dicho peso respecto al trimestre precedente son Navarra (11,4 puntos porcentuales), con un aumento en tan sólo un trimestre de 3.900 parados que llevan más de un año buscando empleo, Islas Baleares (6 puntos porcentuales) y C. La Mancha (5,4 puntos porcentuales).