El rector de la Universidad de La Laguna, Eduardo Doménech, ha alertado a los miembros del Consejo de Gobierno de la difícil situación económica a la que se enfrentará el centro académico en 2015, toda vez que ya se ha conocido las previsiones del Gobierno de Canarias para el sistema de educación superior de las Islas y el complicado momento que vive la institución universitaria ante la reducción de ingresos propios debido a la disminución del coste las tasas universitarias.
Así, el rector tildó de complejo el presupuesto para 2015, dado que la aminoración de ingresos por tasas académicas ronda el millón de euros, lo que ya ha sido notificado tanto a la Consejería de Educación, Universidades y Sostenibilidad como a la de Economía, Hacienda y Seguridad.
Aunque el propio decreto que regula la aplicación de las tasas universitarias contempla la posibilidad de que el Gobierno de Canarias compense a las universidades por esta circunstancia, todavía no están claros los términos a los que finalmente se llegue en el acuerdo, ya que el ejecutivo regional cifra el descenso de ingreso de esta universidad en torno a 400.000 euros, una cuantía con la que la institución académica no está conforme, al entender que está muy por debajo de las expectativas de la institución, adelantó el rector.
A todo ello se suma el problema del abono del Impuesto de Bienes Inmuebles (IBI) al Ayuntamiento de La Laguna, calculado en un millón de euros al año, lo que para la Universidad de La Laguna resulta del todo inviable. Doménech añadió que hay un preacuerdo en subvencionar a la ULL a partir de 2015 en un 95%.
Con todo, se ha acumulado una deuda desde 2009 de siete millones de euros, más un millón por intereses de demora. Este viernes habrá una reunión para cerrar una negociación que suponga el abono aplazado de la deuda, con el objeto de hacer viable la asunción de la deuda por parte de la universidad.
Plazas de profesorado y PAS
Otro de los asuntos debatidos en el Consejo de Gobierno fue una modificación concreta de los criterios de organización de la oferta de plazas de profesorado, en la idea de adaptar la normativa a lo dispuesto en el Plan de Igualdad de Género de la Universidad de La Laguna y al primer convenio colectivo del personal docente e investigador de las universidades canarias.
Por otro lado, también se acordó que para la distribución de cátedras de universidad entre las áreas de conocimiento deficitarias y ramas de conocimiento, y en el caso de que la tasa de reposición recogida en los presupuestos generales del Estado para 2015 sea del 50% de los ceses computables, el número de plazas de catedrático de universidad que ha de incluirse en la oferta de empleo público será, como mínimo, del 50% para la modalidad del área deficitaria.
Además, el gerente de la institución académica, Justo Artiles, informó acerca de la oferta pública de empleo del PAS Funcionario en 2014, con un total de catorce plazas que se cubrirán mediante el sistema de promoción interna.