El Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de la empresa de automoción Ayra Cardan de Deba (Gipuzkoa) afecta a 42 trabajadores, según ha informado el sindicato LAB, que ha denunciado que “después de que la compañía jugara sus cartas”, los sindicatos UGT y CCOO firmaron un ERE por el que estos empleados “han perdido sus puestos de trabajo y se han ido a la calle”.
Según ha explicado LAB en un comunicado, los trabajadores de Ayra Cardan, supieron en junio de 2023 que “uno de los clientes más importantes, Mercedes Benz, iba a rescindir su contrato, y en relación con ello, la productividad iba a bajar”. Así, ha denunciado que en todo el año la empresa “no ha buscado soluciones ni ha elaborado un plan paliativo sobre este problema”. El pasado 28 de junio Ayra Cardan presentó un ERE con 42 despidos, “a las puertas de las vacaciones de verano”.
LAB pidió que se suspendiera el ERE y planteó la posibilidad de “hacer presión mediante diversas movilizaciones”, ya que “había otras soluciones al problema de Ayra Cardan” que, en su opinión, es “estructural por la salida de Mercedes y, puntual, provocado por la caída de las ventas”.
A su juicio, la empresa “ha aprovechado la situación para promover una solución desproporcionada, parcial y totalmente interesada”. Así, ha insistido en que “también existían otro tipo de soluciones, como medidas de flexibilidad y muchas más”.
El sindicato ha censurado que lo que ha ocurrido es “un claro ejemplo más del capitalismo salvaje y sin escrúpulos que vivimos hoy en día, en el que ni se respeta ni se valora al colectivo obrero”. “La empresa que levantan a diario con su fuerza de trabajo y su sudor les ha dado, una vez más, la espalda y es la clase obrera la que ha sufrido los golpes”, ha concluido.
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