Sólo el 3,07 por ciento del total de los contratos firmados en Extremadura en 2015 fueron indefinidos, frente al 8,12 de la media española, lo que pone de relieve la mayor precarización laboral en la región.
Estos datos aparecen en los Apuntes Económicos y Sociolaborales que recoge el Informe de Negociación Colectiva del año 2015 elaborado con la Fundación de Relaciones Laborales de Extremadura.
Así, se pone de manifiesto que el año pasado el número total de contratos suscritos en la Comunidad extremeña fue de 623.143, de los cuales 19.110 fueron indefinidos.
Del incremento de la contratación registrada en 2015, el 96,93 por ciento fueron contratos temporales, lo que supone, según este informe, que “no hay mejoría en la calidad del empleo con respecto al año 2014”.
Además, la contratación temporal a tiempo parcial tiene una subida del 13 por ciento, pues pasa de 118.425 contratos en 2014 a 133.924 en 2015.
El informe recoge también, entre otros muchos datos económicos referidos al año pasado, que el coste laboral medio por trabajador y mes (que incluye las remuneraciones y las cotizaciones sociales) ascendió en Extremadura a 2.236,3 euros en el cuarto trimestre del año pasado.
Esto supone un aumento del 1,4 por ciento respecto al mismo periodo de 2014, pese a seguir siendo el más bajo del país, ya que representa el 83,71 por ciento de la media nacional.
Pese a todo todavía dos tercios de los trabajadores extremeños cuentan con un contrato indefinido.